Leercultuur
Van een lerende organisatie naar een lerend ecosysteem
Maar hoe begin je daaraan?
Het ecosysteem waar leerstrateeg Katja Schipperheijn in de video over spreekt, bereik je niet van de ene dag op de andere. Het is een complex gegeven en een samenspel tussen verschillende elementen die één voor één aandacht nodig hebben. In deze modules maak je kennis met deze elementen.
In de eerste module gaan we dieper in op wat leren op de werkvloer precies inhoudt, want dit gaat verder dan enkel (digitale) opleidingen.
In de volgende module vertellen we meer over de voorwaarden voor een sterke leercultuur. Wie is er verantwoordelijk voor en hoe krijg je iedereen mee?
Daarna ontdek je hoe je het verplichte opleidingsplan kan inzetten om je organisatie vooruit te helpen.
En ten slotte gaan we even kijken wat we in leren en ontwikkelen kunnen leren van marketing. Want geloof het of niet, we hebben best veel gemeenschappelijk.
We hopen dat je op het einde van rit vooral goesting zal hebben om te beginnen timmeren aan de weg naar een lerend ecosysteem. Laat je inspireren en hou er rekening mee dat elke onderneming anders is. Gebruik je nieuwe inzichten om op zoek te gaan naar manieren die werken binnen de context van jouw organisatie.